每次提到黄埔军校，稍微懂得历史的朋友，都知道这是中国近代史中非常著名的军事学校。在这所学校中走出了许多能征善战的将帅。比如说，徐向前、叶剑英、陈赓等等。可以说，这所学校为中国近代崛起贡献了不小的力量。

不过，在大家对这所学校夸夸其谈之时，也会想到黄埔军校在历史上留下的诟病。那就是前六期确实培养出了大量的军事人才。但是在后17期中却是人才凋零。这到底是怎么回事呢？下面我们总结了四大原因。

名师出高徒

我们常说名师出高徒，师傅厉害了，教出的徒弟也厉害。黄埔军校也没能逃脱这个铁的定律。在黄埔军校建立之初，学校可是聘请了很多文武兼备的教学领导班子。

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首先就是周恩来，周恩来刚从欧洲回国后，就被聘请为黄埔的政治部主任。我们都知道，在革命的岁月里，由周恩来带出来的学生，还有经他介绍入党的人，后来都成为了我军十分优秀的指挥官。比如说，黄埔一期的王尔琢等等。

王尔琢

除了周恩来以外，叶剑英也是黄埔军校的管理层。1924年黄埔筹办之时，叶剑英正担任粤军第二师参谋长。后来也被聘请到了黄埔担任教授部副主任，掌管的可是军事理论学科教育。

周恩来

除此之外，中共党员中还有不少的优秀人才在黄埔做教官。比如说，恽代英、萧楚女等人。

除了我党人员外，国军中也有不少的优秀领导班子。比如说，国民党内部的元老人物廖仲恺、戴季陶、邓演达、王柏龄等等。当然了，为了能让学生学到更好的军事知识，当时还从苏联聘请了加仑将军，他的到来也是大大提高了学生的军事水平。

廖仲恺

以上黄埔军校的领导班子也只是第一期的，以后的二期、三期、四期也是聘请了国内外优秀的军事教官。所以在这些优秀老师教导下，能走出能征善战的将帅也不足为奇了。而到了黄埔六期以后，领导班子明显弱了很多。

优秀的学生

我们常说名师出高徒。但是光老师单方面的优秀也没有用的。学生也是一方面。如果只是老师教得好，学生却不好好学习。也不会出现”名师出高徒“这种现象。

因此，在黄埔1-6期，这所学校对于学生的考核是十分严格的。尤其是一期，学生不仅仅要学习成绩优异，还要有人推荐才可以入学。因此，在这种情况下，进入学校里的学生都是出类拔萃的好学生。

但是到了后17期，很明显，学校的门槛变低了很多。只要是国民党高层的人员的一句话，没有任何学历的人也可以进入黄埔。在黄埔的后期，没有优秀的教师，又没有优秀的学生。所以也难以出现什么优秀的军事人才了。

目标

我们常说，做什么事情都要定一个目标，只有定好了目标，才有十足的干劲。当然了，目标有大有小，有好有坏，有强有弱。很明显，黄埔军校的初期的目标和后期的目标有很大的区别。

黄埔军校建校之初，是以“打倒军阀、救人民于水火”为目标，那时候，学校从上到下都有坚定的信仰。为了达到这个目标，黄埔学生不怕苦，不怕累。他们在国家危亡之际，挺身而出，甚至牺牲自己宝贵的性命在所不惜。

反观后期的黄埔生，他们的目标变得渺小了起来。那时候，很多人进入黄埔生，没有什么信仰，只是为了一个“利”字。在后期的黄埔生中，大部分都是达官贵人的亲戚朋友。他们之所以加入到黄埔军校中，只不过是通过这样的一个平台，在国民党高层谋得一个官位。

所以到了后期，许多的人即使是没有任何学历的情况下，也可以考入到黄埔军校。而这里的考入含有很大的水分。比如说，花钱、托人等等。这时候的黄埔军校已经成为了一种升官发财最好的捷径，完全变了味。

时代背景

乱世出英雄，人才再厉害，但是没有展示的平台，依然会变得默默无闻。黄埔前六期的学员，他们刚毕业就有大展身手的好机会。那时候，许多的黄埔生参加了北伐战争，他们把所学到的理论知识用于实践。后来经过战火的磨练，最后成长为了赫赫有名的战将。

反观到了黄埔的后期，黄埔生展示平台的机会就很少了。他们毕业以后，许多的将帅之才已经是他们的上级，光芒已经遮盖了他们。所以要想从这些将帅的光芒中被发掘，这是很难的。

综上以上四点，黄埔的前六期是将星云集，后17期却再难出名将也不足为怪了。对此，你怎么看呢？

发布于：天津市